|
|
Modul SOLL-Dienstplan
FUNKTIONS-HIGHLIGHTS:
Dienstplan-Übersicht
- Anzeigen aller Soll- und Ist-Dienstpläne gemäß Berechtigung
- Freigabe der Dienstpläne
- Rücksetzen der Freigabe
Erstellung Soll-Dienstplan
- Erfassung der geplanten Dienste und Fehlzeiten (Plausibilitätsprüfung)
- Automatische Ermittlung der Sollarbeitszeit gemäß Arbeitszeitmodell (Turnusdienst, Wechseldienst, etc.)
- Dienste verschieben, kopieren, tauschen, löschen
- Änderung von Dienstzeiten (Beginn, Ende, Dauer, Anrechnung)
- Automatische Übernahme vorgeplanter Fehlzeiten (z.B. Urlaube oder Fortbildungen) aus der Fehlzeitenverwaltung
- Automatisches Eintragen von vordefinierten Standarddiensten und Standarddienstfolgen
- Einfügen von zusätzlichen Zeilen (Diensten pro Tag) je Mitarbeiter
- Einfügen von "Springern"
- Springer: Anzeigen von Diensten auf anderen Dienstplänen
- Nachträgliches Einfügen oder Löschen von Mitarbeitern
- Änderung der Mitarbeiter-Reihenfolge
- Änderung der Spalten und Zeilenbreite (Zoom-Funktion)
- Berechnung und Anzeige diverser Salden und Summen während der Erfassung
- Automatische Berücksichtigung von Feiertagen und dienstfreien Tagen
- Berechnung und Anzeige der aktuellen Besetzung je Tag und Zeitabschnitt (quantitative und qualitative Besetzungskontrolle)
- Prüfung des Besetzungsbedarfes je Tag und Zeitabschnitt, Summierung des Bedarfs je Personengruppe und Gegenüberstellung der Stunden lt. Bedarf zu verplanten Stunden
- Bildung und Auswertung von Tagessummen von Diensten und Fehlzeiten
- Anzeige und Gegenüberstellung von Überstundenkontingenten
- Automatische Eintragung von Ersatzruhetagen
- Automatische Ermittlung der NSchG-Stunden
- Zeitübernahme von Diensten bei Erfassung von Fehlzeiten
- Eingabe von Bemerkungen
- Automatische Ermittlung von Manipulations-, Umkleide-, Wegzeit
- Dienstplan-Prüfung nach definierten Vorgaben (Arbeitszeiten, Ruhezeiten); Ausgabe von Warnmeldungen während der Erfassung
- Anzeigen Prüfprotokoll
- Zweistufige Dienstplan-Freigabe (bei erster Freigabe automatische Info (Mail) an zuständigen Mitarbeiter für zweite Freigabe)
- Rücksetzen der Freigabe
» zurück
|